利用規約

JobQuery(以下「本サービス」)の利用につきましては、本利用規約(以下「本規約」)に必ず同意のうえご利用ください。

第1条 利用規約の適用

第2条 定義

本規約において使用する用語は、以下に定める意味を有するものとします。

第3条 サービスの利用

第4条 メールアドレスおよびパスワード

第5条 プロフィールの公開

第6条 質問・回答・コメント

第7条 退会(アカウントの削除)

第8条 禁止行為

会員は、本サービスの利用にあたり、故意または過失を問わず、以下のいずれかに該当する行為またはこれらを助長する行為をしてはいけません。

尚、会員の行為がいずれかに該当、または該当する恐れがあると弊社が判断した場合は、会員に事前に通知することなく、当該情報の全部または一部を削除することができるものとし、それに基づき会員に発生した損害について一切の責任を負いません。

第9条 サービスの利用停止

会員が以下のいずれかに該当すると弊社が判断した場合は、会員に事前に通知することなく、本サービスの利用停止やアカウントの削除(強制退会)できるものとし、それに基づき会員に発生した損害について一切の責任を追わないものとします。

第10条 サービスの停止・中断

以下のいずれかに該当する場合には、会員に事前に通知することなく、本サービスの全部または一部を停止、中断できるものとし、それに基づき会員に発生した損害について一切の責任を追わないものとします。

第11条 免責

本サービスの利用中に会員が行ったダウンロード等により、会員が保有する機器の故障、情報の消失等、会員に発生した損害について一切の責任を負わないものとします。

第12条 利用規約の変更

弊社は、本規約を変更することができるものとします。本規約を変更した場合は、会員に当該変更内容を通知するものとし、当該変更内容の通知後に本サービスを利用した会員は、本規約の変更に同意したものとみなします。

第13条 秘密保持

利用者は、本サービスに関連して弊社が利用者に対して秘密に取り扱うことを求めて開示した非公知の情報について、弊社の事前の書面による承諾がある場合を除き、秘密に取り扱うものとし、第三者に開示することはできないものとします。

第14条 有効期間

利用契約は、登録メンバーについて第3条に基づく登録が完了した日に効力を生じ、当該会員が退会した日、登録が取り消された日または本サービスの提供が終了した日のいずれか早い日まで、弊社と会員との間で有効に存続するものとします。

第15条 利用規約の譲渡等

第16条 分離可能性

第17条 準拠法および裁判管轄

本規約の準拠法は日本法とし、本規約に起因しまたは関連する一切の紛争については、神戸地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。


2019年 9月 24日 制定