質問
2020/12/05 17:53

今年公務員試験を複数件受け、全て面接試験で落ちました。自分の中で反省点も多いため、改善をし来年に再度、同じ市の市役所を受けたいという思いでおります。
そこで質問なのですが、再度来年に受けるとして、新卒者と既卒者では、一般枠だと新卒ばかりでやはり既卒者は不利になるのでしょうか?

匿名
回答 1 件
2020/12/05 19:36
キャリアアドバイザー 高木屋(キャリアアドバイザー) 国家資格キャリアコンサルタント
キャリアアドバイザー 高木屋(キャリアアドバイザー)

国家資格キャリアコンサルタント

大学卒業後、法人向け広告営業に計8年(うちリーダー3年半)従事。
その後独立し、事業コンサル、人材紹介事業を行っ...

はじめまして。
公務員試験、おつかれさまでした。
公務員試験において既卒者が不利になるかについてのご質問、回答致します。

結論からお伝えすると、不利にはなりません。
地方公務員法で「平等の取り扱い」という項目があります。
そこには職歴(新卒か、既卒かも含む)で差別してはいけないと明記されています。
よって公務員試験は、平等に試験結果のみで合否を判定されることになります。

面接ではブランクに対する質問をされるケースもありますが、
「公務員試験対策を行っていた」等の回答でも問題ありません。
大事なのはしっかりと受験する自治体の試験傾向を掴んで、対策を行うことだと言えます。

ご自身の中で反省点もおありとのこと。
反省点を改善され、次回合格されることを祈念しております。


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対応地域 全国

専門業種 管理部門・事務・企画, セールス・営業, サービス・店舗・販売, ITエンジニア(システム開発、インフラなど), クリエイティブ・広告・マスコミ, 教育・医療・福祉関連職, 専門職(コンサルタント、金融、不動産、士業), 建築・土木技術者,

専門領域 新卒, 若手, マネジメント層・プロフェッショナル,

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