質問
2020/11/22 16:18 作成

今後WEBエンジニアになりたいと考えて社会人向けの塾に通うことにしました。そこで転職を前提なら授業料が半額になるという説明を受けたのですが、本当に良い転職先を紹介してもらえるか不安です。
授業料が安くなるってことは企業側からお金が支払われているということだと思うのですが、それだけお金をかけて採用しようというのは人が足りてない多忙な職場なのではないでしょうか。
せっかく技術を身に着けてもブラックな職場に転職しては意味がないと思うので、実際のところを伺いたいです。
何か情報、アドバイスありましたらお願いします。

匿名
閲覧数:13
回答 1 件
2020/11/23 11:21 更新
キャリアアドバイザー 泉 克明/YouTube「泉克明のキャリア転職サロン」 未来共創機構CEO
キャリアアドバイザー 泉 克明/YouTube「泉克明のキャリア転職サロン」

未来共創機構CEO

★☆
こんにちは!
YouTube「キャリア転職サロン」を運営する
泉 克明 @未来共創機構CEO と申しま...

はじめまして!
キャリア転職サロンの泉と申します。

スクールについては
様々な立場の人から様々な情報が
発信されていて混乱されたことと思います。

私もできるだけ中立な視点で
アドバイスできるよう努めますが、
あくまで一個人の意見であることは
ご留意ください。

(ちなみに私自身はスクールに通ったり
 取引したりしたことはなく、
 お付き合いのあるIT企業経営者や
 人事担当者などから伺った話に
 基づいています。)

まずはじめに
「WEBエンジニア」という用語ですが、
「WEB系自社開発企業のエンジニア」かつ
「なるべく優良企業に入りたい」
という意味であるとすれば、
現在の転職市場下で
未経験から目指すハードルは高いです。

なお、ハードルが高い理由は
企業からお金が出るからではありません。
むしろ一般的には、
お金を払ってでも人を採ろうとする企業は
優良企業であることも多いです。

(何をもって"優良"や"ブラック"とするかは
 ここでは触れませんが、
 無料で求人が出せるハローワークよりも
 有料の転職サイトや人材紹介の方が
 収入や労働環境などの面で
 好条件な求人の割合が多いことは
 よく知られています。)

そうではなく、
エンジニア転職市場のなかでも
未経験層については需給バランスが逆転し、
買い手市場に変わったことが理由です。

昨年までが超売り手市場だったため、
スクール卒業生などの
未経験求職者が大量供給され、
求人側もコロナにより多くの企業で
未経験者を雇って育てる余裕がなくなり、
結果として買い手市場になっています。

未経験から優良なWEB系自社開発企業に
転職することが不可能とまではいえませんが、
スクールを出た程度では
他の求職者と差別化できないため、
相当の自己学習や実績作りが必要です。

("優良"かつ"WEB系自社開発企業"に
 こだわらなければ
 必ずしもその限りではありませんが。)

そのような状況下で、
「転職を前提なら授業料が半額」
言い換えれば、
「スクールの提携企業に転職しなければ
 ペナルティー」という条件だと、
せっかくスクールを出たのに
希望する求人企業を
スクールが提供できなかったり、
僅かに提供されても高倍率で内定が得られず、
希望しない企業に転職せざるを得ない状況に
陥るリスクはあり得ると思われます。

以上を承知のうえで、
当初希望しない企業に転職することになっても
一定の実務経験を積んだのちに
希望企業に再転職するという戦略は
あり得るかもしれません。

ただしそれが唯一の戦略というわけではなく、
一人ひとり状況に応じて
適切な戦略は異なりますので、
まずはじっくり情報収集されたうえで、
必要に応じてIT業界に詳しいエージェントや
キャリアコーチなどにご相談されることを
オススメします。

ご参考になりましたら幸いです。

■YouTube「泉克明のキャリア転職サロン」
https://www.youtube.com/channel/UCSt0LBHJuVxSPgb6VUU_KVQ/

■私の運営する「LINE de キャリア相談」
https://step.lme.jp/landing-qr/1655056060-1V2EkXnb?uLand=Y73ysN


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キャリアアドバイザー 泉 克明/YouTube「泉克明のキャリア転職サロン」
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未来共創機構CEO
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本当にあ...

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★☆ こんにちは! YouTube「キャリア転職サロン」を運営する 泉 克明 @未来共創機構CEO と申します。 今日は私のプロフィールをご覧いただき、 本当にありがとうございます! ★☆ 私は普段、法人向けに 採用コンサルティング会社を経営する 現役ヘッドハンターですが、 個人の適切なキャリア選択を支援するため、 YouTubeなどで転職やキャリアについての 情報発信も行っています。 (詳しくはリンクをご覧ください) ★☆ 一般的なキャリアコンサルタントや 転職エージェントとは一味違う、 VIPをも口説いてきた ヘッドハンターならではの セッションにご期待ください。 ★☆ 【プロフィール】 国内最大手のヘッドハンティング会社にて、法人開拓営業や特命ポジションのヘッドハンティング、経営企画、代表秘書等に従事。IT・不動産領域での年間移籍件数No.1を達成。2020年に独立し、合同会社未来共創機構を設立。 ITエンジニア、20〜30代若手営業職 etc. からのキャリア相談に乗っています。

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