質問
2020/10/10 08:18 作成

転職の内定通知書において、入社後3ヶ月間の給与記載のみ、4ヶ月目で昇給査定のうえ処遇決定という記載があり、口頭で4ヶ月目からは実力次第と言われています。
想定とおりの働きであれば現職ベース以上となるのですが、初め3ヶ月の給与のまま継続となるとなかなかキツイ金額です。
こういう記載方法ってよくある形式なのでしょうか。転職3社目ですが初めてみるので少し戸惑っています。

匿名
閲覧数:13
回答 1 件
2020/10/11 17:42 作成
小林 純子 キャリアコンサルタント(国家資格)、フリーランスライター、元CA、元コンサルタント
小林 純子

キャリアコンサルタント(国家資格)、フリーランスライター、元CA、元コンサルタント

航空会社に勤務後、監査法人とコンサルタント会社でコンサルタントを経験。出産を機にフリーランスライターとなりました。...

はじめまして。
転職後3ヶ月は様子を見て、その後に給与を決定すると案内されることは珍しくありません。転職先がどのような条件を提示しているかわかりませんが、転職後3ヶ月で求められてるパフォーマンスを果たせるかはご自身の努力もありますが、職場環境や市場に左右される部分もあると思います。

3ヶ月の給与のままだと経済的に厳しい面があるとのことですが、そのようなリスクがあることを承知の上、転職するか慎重に判断することをおすすめします。コロナ禍で社会情勢が不安定な時でもあるので、求められるパフォーマンスが妥当か、判断する上司の方が理解をしてくれる方なのかを含めて冷静に見極めてください。


珍しくないケースなんですね。
もう少し慎重になって判断したいと思います。
アドバイスありがとうございました。

匿名
2020/10/12 00:08 作成

この質問の回答者
小林 純子
回答数 100
キャリアコンサルタント(国家資格)、フリーランスライター、元CA、元コンサルタント
小林 純子

キャリアコンサルタント(国家資格)、フリーランスライター、元CA、元コンサルタント

航空会社に勤務後、監査法人とコンサルタント会社でコンサルタントを経験。出産を機にフリーランスライターとなりました。キャリアコンサルタントの資格も取得しています。

航空会社時代...

東京都  

航空会社に勤務後、監査法人とコンサルタント会社でコンサルタントを経験。出産を機にフリーランスライターとなりました。キャリアコンサルタントの資格も取得しています。 航空会社時代は様々なお客様とお会いすることができました。またコンサルタント時代には多くのクライアント案件を担当しました。フリーランスライターとして、業界で輝いている方のインタビューも担当しています。 私自身、出産、育児を経験し、女性の働き方に悩みました。その経験が、今悩んでいる女性のためになればと思います。また男性の、本当に自分のやりたい仕事を見つけるお手伝いが出来ればと思っています。 ご相談などあればお気軽に連絡ください。

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