質問
2020/09/08 17:31 作成

転職サイトに登録していていろんなスカウトをもらうのですが、全然経験していない業種や職種にも転職できるものなのでしょうか。
どれも年収UPや休みの条件がよい点をうたっていて、逆に胡散臭いと感じてしまいます。そんな良い条件なら経験者でも採用できるんじゃないでしょうか?
あえて別業界の人を採用していることってあるのでしょうか。そうであればその理由も知りたいです。

匿名
閲覧数:18
回答 1 件
2020/09/08 18:38 作成
人材コンサルタント 洋一 社会保険労務士資格合格・第一種衛生管理者・宅地建物取引士資格合格・調理師等取得
人材コンサルタント 洋一

社会保険労務士資格合格・第一種衛生管理者・宅地建物取引士資格合格・調理師等取得

人材・人事・労働のコンサルタントをしています。
働く人の相談にのるボランティアもやっています。
少しでも、皆様...

人材コンサルタントをしています。
また働く人の相談にのるボランティアをしています。

回答いたします。
スカウトがきているということであれば、オファーをくれた担当の方が、経歴をチェックして魅力を感じたということです。
面接が上手くいけば採用される可能性が高いです。

未経験でも、質問者さまが販売・営業・経理またはマネジメント経験があれば、色々な業種で通用するので、色々な会社からスカウトがきます。
また、質問者さまが、ある程度大きな会社にお勤めだったり、有名大学を卒業していれば、魅力的な色々なスカウトがくるでしょう。
書類選考では、とりあえず学歴を見る会社がまだまだあるのです。
逆に、専門性が高い理系の研究職などでは色々な業種からのオファーはきにくいでしょう。

次に、良い条件なら経験者の方がよいとのご指摘ですが、必ずしも経験者が良いというわけではないのです。

同じ業種に転職しようとする人は、経験者だけど仕事ができなくて会社に居場所がなく、適正がないのに新しいことにチャレンジできない人・人間関係トラブルで転職したい人がかなり混じっています。
会社としては、上記のような人より未経験でも前の会社で優秀だった人の方が、仕事を覚えた後に大きく活躍することをわかっています。
実際に仕事できる人は何をやらせても要領よく、周りとも協調して、上手くやりますよね?

税理士や研究者のような相当な専門性が必要な仕事以外は年齢が35歳超えているなどでなければ、会社によりますが、未経験でも大丈夫です。

たぶんですが、未経験で条件の良いスカウトがたくさんくるということは、質問者さまは20代~30代前半なのではないでしょうか?
それでしたら、そこまで胡散臭いと疑う必要はないです。
ただ実際に入ってみたらノルマがキツかったというハズレ求人もあることはあるので、注意は必要ですね。

少しでもご参考になれば幸いです。
頑張ってください。


ご回答ありがとうございます。
未経験でもいけるいろんな理由があるわけでですね。勉強になりました。

匿名
2020/09/09 00:31 作成

この質問の回答者
人材コンサルタント 洋一
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社会保険労務士資格合格・第一種衛生管理者・宅地建物取引士資格合格・調理師等取得
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働く人の相談にのるボランティアもやっています。
少しでも、皆様のお役に立てるよう日々勉強しています。
よろしくお願いします。

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